【薪资福利】1.不同职级成熟完善的免费培训体系。2.公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;3.每个季度都有各种拓展活动、内外部培训等;5.薪资:底薪4000+高提成+月度奖金+聚会旅游。6.免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟,快速提升自己。【任职要求】1、户籍、性别、专业不限,年龄20-45岁,高中及以上学历(能力优秀者适当放宽);2、有无工作经验均可(公司提供带薪培训);3、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神;4、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我;5、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;6、应届毕业生,退伍军人优先录用。【工作内容】1、通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(南通房产交易等相关知识);2、 浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看;3、开发房源和客户资源,并展开有效跟进;4、与客户沟通、匹配房源、预约看房、达成业务成交;【公司在业内的优势】1、南通凯城房产有限公司企业文化好(强调坦诚、团结、分享)2、未来晋升空间大,晋升为分行主管时即享有分行入股制,实现共同创业。3、核心竞争力:符合公司文化及业绩考核标准的分行主管享有投资下属分行的权利,真正实现同一平台,共同创业(让别人为你打工)。不看学历,经验,背景!我们需要的是肯吃苦,能抗压,有野心,敢于改变自己命运的强者!你不努力,年纪轻轻不拼,除了你自己没有人能救得了你。不要让自己青春流逝的速度快于父母的老去!不怕苦,吃苦三五年;怕吃苦,吃苦一辈子!————你是否有眼光选择房产销售??在这个行业,不在乎学历,不在乎背景,努力就能收获比同龄人高出2-3倍的收入,我们提供的不只是一个职位,而是一份快乐的事业。选择比努力更重要,欢迎优秀的您加入新家园房产!
有锅炉证,遵章守纪,责任心强,能吃苦耐劳,做好本职工作。
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